|
Õppekava aineTööuuringute alused
| Õppeaine |
| Ainekood |
ÕRK151 |
| Õppeaine nimetus |
Tööuuringute alused |
| Ainepunkte |
2 EAP |
| Hindamisviis |
Hindeline arvestus |
|
| Õppekava aine |
| Õppekava |
2012 TD |
| Õppeaasta |
2 |
| Semester |
Kevadsemester |
| Aine tüüp |
Kohustuslik |
|
|
Aine koormused
|
| Loeng |
16 |
| Praktikum |
8 |
|
| Õppeaine sisu lühikirjeldus |
|---|
| Tööuuringute eesmärgid, suunitlused. Tööuurimise eetika. Inimese ja töö vaheline seos. Tööstress. Ergonoomika mõiste, vajadus ja valdkonnad. Tööasendid. Töökoha mõõtmete ja inimese mõõtmete vaheline seos. Töökeskkonna tingimused. Mikrokliima. Valgustus, soojus, niiskus, müra, vibratsioon. |
|
| Õppeaine üldeesmärgid |
|---|
| Kursuse eesmärgiks on anda üliõpilastele teadmisi ja oskusi ergonoomikast ja selle rakendamisest rõivatööstuses |
|
| Õppeaine õpiväljundid |
|---|
| Ergonoomilised oskused, rakendused rõivatööstuses |
|
| Õppeaine vormi kirjeldus |
|---|
| Loengud, rühmatöö, iseseisev töö |
|
| Kirjandus |
|---|
Kristjuhan, Ü. (2000). Kaasaegse ergonoomika alused. Tln: TTÜ Kirjastus.
Luik, A. (1991). Ergonoomika rakendusi. Töökohtade projekteerimine. Tallinn.
Siirak, V. (2000). Väike teejuht ergonoomika ja ohutusalase teabe otsimiseks internetist.Tallinn. |
|
| Hindamismeetodid |
|---|
Minimaalne hinne läbimiseks 2 (rahuldav).
Hinne kujuneb auditoorsete kirjalike tööde , praktiliste tööde ja individuaaltöö hinnanguna. |
|
| E-kursus(t)e nimi Moodle õpikeskkonnas (http://ekool.tktk.ee) |
|---|
| Tööuuringute alused |
|
| Käimasolevad voorud |
|---|
| Pole ühtegi |
| |
